グローバルトレンド（2025年7月号）Vol.47
 |
| PMIJ発 グローバルトレンド（2025年7月号） Vol.47 今号は、エンタープライズアジリティとサステナビリティに着目しました。 【編集長が気になる今月の記事】 |
| ◆◆ 2025年7月号のトピックス ◆◆ 1. エンタープライズアジリティの新時代 2. プロジェクトとアジャイルのコミュニティをつなぐ： エンタープライズアジリティに関する議論 3. エンタープライズアジリティを高めるポートフォリオマネジメント 4. アワード受賞のPMOはどのようにビジネス変革を推進したのか 5. プロジェクトリーダー： サステナビリティ革命におけるリーダーシップ 6. プロジェクトマネジメントとプロダクトマネジメントのコラボレーション |
| 1. エンタープライズアジリティの新時代 A New Era for Enterprise Agility 企業のアジリティは、回復力、スピード、持続的な成功のために不可欠です。アジリティの高い組織が他社を常に凌駕するために実施している戦略を学びます。 https://www.pmi.org/learning/thought-leadership/a-new-era-for-enterprise-agility 2. プロジェクトとアジャイルのコミュニティをつなぐ： エンタープライズアジリティに関する議論 Connecting the Project and Agile Communities: A Debate on Enterprise Agility アジャイル思考のリーダーたちが、企業や業界のアジリティに関する見解を共有し、組織がどのようにエンタープライズアジリティに適応し、繁栄できるかを探ります。 https://www.pmi.org/blog/connecting-project-and-agile-communities# 3. エンタープライズアジリティを高めるポートフォリオマネジメント Portfolio Management: The Engine of Enterprise Agility どのようにすれば組織内でエンタープライズアジリティを持続的に育むことができるのでしょうか？その方法の１つは、高い成果を上げるポートフォリオマネジメント機能を開発することです。 https://www.pmi.org/blog/portfolio-management-of-enterprise-agility 4. アワード受賞のPMOはどのようにビジネス変革を推進したのか How Award-Winning PMOs Drive Business Transformation PMOアワード2024の受賞者たちが、どのように混迷をチャンスに変えて企業全体の変革を推進したのか、彼らのストーリーを学びます。 https://www.pmi.org/blog/how-award-winning-pmos-drive-business-transformation# 5. プロジェクトリーダー： サステナビリティ革命におけるリーダーシップ Project Leaders: Your Hidden Superpower in the Sustainability Revolution AI変革の時代において、サステナビリティ・リーダーシップは、有意義で持続可能な変革を推進するプロジェクト・プロフェッショナルに成長の機会をもたらします。 https://www.youtube.com/watch?v=G7X8Y-hZr8k 6. プロジェクトマネジメントとプロダクトマネジメントのコラボレーション Collaborations Between Project and Product Management プロジェクトマネジメントとプロダクトマネジメントのコラボレーションが持続可能な価値を提供する鍵であることをPMIが調査に基づき実証したレポートです。 https://www.pmi.org/learning/thought-leadership/product-and-project-management ——- グローバルトレンドのバックナンバーはこちらからご覧いただけます ——- https://www.pmi-japan.org/pm_category/pmbok-world/ |
| 【編集後記】 いよいよ今週末は、PMI日本フォーラム2025です。思えば、ちょうど1年前のグローバルトレンドの編集後記で、「会場参加できず残念」とこぼしていましたが・・・今年は会場参加申し込みできました！皆さま、会場でお待ちしております。（A.N.） |
